正处级,四级调研员可以晋升正处职务吗?

理论上,担任四级调研员满2年就可以直接晋升正处级职务正处级。但是,现实生活中,四级调研员直升正处级职务的机率接近于0。

正处级,四级调研员可以晋升正处职务吗?

首先,介绍一下理论情况的政策依据。2019年开始实行职务职级并行时,一同下发的还有《公务员职务与职级并行制度实施方案》(中组发〔2019〕10号),明确了所有职级晋升领导职务的任职年限,具体如下:

正处级,四级调研员可以晋升正处职务吗?

1、晋升厅局级正职,应当任二级巡视员2年以上;

2、晋升厅局级副职,应当任一级、二级调研员累计3年以上,或者任二级调研员3年以上;

3、晋升正处级,应当任三级、四级调研员累计2年以上,或者任四级调研员2年以上;

4、晋升副处级,应当任一级、二级主任科员累计3年以上,或者任二级主任科员3年以上;

5、晋升正科级,应当任三级、四级主任科员累计2年以上,或者任四级主任科员2年以上;

6、晋升副科级,应当任一级科员3年以上。

也就是说,从中央层面,是认可四级调研员直接晋升正处级职务的。

然后,介绍一下现实情况。现实生活中,四级调研员直接提拔正处级的例子几乎不可能发生,也从未看到过有关报道。

原因很简单,主要有以下几个:

1、根据规定,提任处级以上职务的,一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。

而四级调研员勉强只能算一个职位,那还少一个职位的历练。

2、根据规定,党政领导干部应当逐级提拔。

四级调研员没有担任过副处级职务,转任副处级职务也要走提拔程序,直接晋升正处级职务可视为越级提拔了。

所以,四级调研员基本不可能成为正处级职务的候选人,正处级领导基本都由副处级领导提拔而来。

不过,既然政策允许,如果有朋友表现特别优异,或者因为工作特殊需要,加上资源逆天,那么,在上一级党委、组织部门审批之后,不排除弯道超车、从四级调研员直接提拔为正处级职务的可能性。

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