杭州人才引进买房政策,江干区人才引进政策

杭州人才引进买房政策,江干区人才引进政策

目前杭州比较常见的落户办法为:学历落户(人才引进)、高技能人才、积分落户、各类投靠等,杭州市公安局本着公平、公正的原则,让更多优秀人才以及对杭州有重大贡献的来杭人员落户杭州,实现平等的杭州市民待遇。给大家详细梳理下各类落户杭州的具体要求:

杭州人才补贴政策2020
杭州人才引进买房政策,江干区人才引进政策
个人、配偶及未成年子女从本办法出台前1年到申请之日期间在市区无住房,且未享受相关住房优惠政策(包括安家补助)。

《浙江省常住户口登记管理规定》(以下简称《户口规定》),于2020年5月1日正式实施。

未成年子女投靠申请要求:凡15周岁以下(含15周岁)未成年子女或18周岁以下在校学生,父母在杭有合法固定住所(包括商品房、经济适用房、低价廉租房、有租赁证的单位自管房、房管部门直管公房)。申请材料及流程:子女出生证、户口本、父母结婚证、房产证、父母户口本、申请报告,直接到父母户口所在地申请办理投靠。3、夫妻投靠申请要求:夫妻婚龄满2年(含2年),在杭一方有合法固定住所的(包括商品房、经济适用房、低价廉租房、有租赁证的单位自管房、房管部门直管公房),人户一致的。另一方持有在杭申领的有效《浙江省居住证》,可自愿申请投靠在杭配偶户口处。

其中第一部分主要内容的第2条表述如下:支持高层次人才优先购房。

此外,杭州高层次人才e类补贴的租房补贴提高到2500元/月。

为了贯彻落实“房子是用来住的,不是用来炒的”精神,支持自住需求,抑制投机炒房。2020年7月2日,杭州市房地产市场平稳健康发展领导小组办公室发布《关于进一步明确商品住房公证摇号公开销售有关要求的通知》(以下简称《通知》),对杭州人才优先购房方面进行了限制,具体内容如下:

(6)副高职称(50周岁以下),正高职称(55周岁以下)+1个月社保到账记录,无居住一年要求。

杭州人才引进落户条件

政策文件名:全日制大学专科(含高职)和全日制本科学历人才落户政策

(6)社会保险缴纳记录证明(已缴状态,缴纳省级社保的需提供)。

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注:证书必须是浙江省职业技能鉴定中心或杭州市职业技能鉴定中心发证,外省市的证书不能用

(1)对于全球本科以上所有应届大学生,在发放本科1万元、硕士3万元、博士5万元一次性生活补助的基础上,再给予每年1万元租房补贴,最多可享受6年。

办理购房落户确认书——提交所有材料申请——原籍地办理迁出——迁入地落户——签署承诺书

杭州学历落户(人才引进)申请条件、所需材料、办理流程:1、申请条件:(1)全日制(国内外)本科(45周岁以下)+社保到账一个月以上;(2)中级职称(45周岁以下)+连续一年社保;(3)全日制专科(35周岁以下)+社保到账一个月以上;(4)全日制(国内外)硕士研究生学历(50周岁以下,无社保和居住证要求);(5)全日制(国内外)博士研究生(55周以下,无社保和居住证要求);

杭州研究生落户补贴

(一)资格条件:年龄35周岁以下(不含35周岁)的全日制大学专科(含高职)学历及45周岁以下(不含45周岁)的全日制本科学历人才,在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的,可申请办理落户。市区有合法固定住所的,应当在其合法固定住所登记户口。本人市区无合法固定住所的,可经单位同意申请迁入市区单位集体户口,或经人才市场同意申请迁入人才市场集体户口,或迁往同意被投靠、有家庭户口的亲友处。全日制大学专科(含高职)及以上学历人才可随迁配偶和未成年子女,其中随迁配偶的应落家庭户。

杭州硕士人才引进政策

经杭州市高层次人才分类认定,在杭州市区市属或区属单位工作符合条件的B、C、D、E类人才,分别是:A类国内外顶尖人才、B类国家级领军人才、C类省级领军人才、D类市级领军人才和E类高级人才。那么杭州高层次人才e类补贴有多少?

申报条件:(1)45周岁以下具有技师以上职业资格人员;(2)35周岁以下的高级职业资格证书的高技能人才;(3)获得高级职业资格证书的我市高级技工学校应届毕业生(4)其中1、2两类人员需在杭工作满3年(要有同一单位连续3年的社保证明、不能中断、不能补缴)且在杭拥有住房,第3类人员需在杭落实工作单位2、所需材料:资格证书、劳动合同(3年以上)、社保清单(3年以上)、房产证、劳动局资格证确认证明、身份证、户口本、居住证
杭州人才引进买房政策,江干区人才引进政策
杭州市五类人才购房补贴

(4)申请迁入单位集体户的,需提供单位同意落户意见书;迁入人才市场 集体户的,需提供人才市场同意落户意见书;迁入亲友家投靠的,提供亲友同意落户申请、户口簿及房产证。

(3)新政还包括加强抗疫人才重点招引、对境内外高层次人才实施专项奖励、支持高层次人才优先购房等高含金量的政策举措。

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